办事处经理岗位职责第1篇(全文108字)
1、负责项目的商务洽谈、项目对接等工作；主要是环保、市政、消防类项目
2、维护、跟进老客户，维护良好的客户关系
3、熟悉公司业务，为客户提供具有针对性的产品及服务
4、分析客户需求为客户提供咨询服务，制定合理的解决方案
5、具有保险、医药等销售行业工作经验的优先
办事处经理岗位职责第2篇(全文115字)
1、千方百计完成区域销售任务并及时催回货款；
2、努力完成销售管理办法中的各项要求；
3、负责严格执行产品的出库手续；
4、积极广泛收集市场信息并及时整理上报领导；
5、严格遵守厂规厂纪及各项规章制度；
6、对工作具有较高的敬业精神和高度的`主人翁责任感；
7、完成领导交办的其它工作。
办事处经理岗位职责第3篇(全文188字)
岗位职责：
1、负责公司装修业务的销售及与客户的跟进；
2、小区驻点，开发新客户；
3、负责在客户与设计师之间搭好沟通桥梁；
4、积极与设计师商量和沟通好后期客户的跟进；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的`长期战略合作计划。
任职资格：
1、喜欢销售行业；
2、销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
办事处经理岗位职责第4篇(全文189字)
岗位职责：
1、所辖区域管道检测、修复设备、工程服务、信息系统的推广与销售工作；
2、公司产品的销售，目标用户的开拓、维护和管理；
3、完成公司下达的销售业绩考核指标；
4、负责客户接待和投诉事件的处理工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，三年以上相关设备销售经验；
2、具备分析和把握客户的能力，能够独立拓展客户，实现销售目标，并善于长期维护和提升客户关系；
3、具有统筹协调能力、团队合作精神、良好的亲和力和沟通能力；
4、积极、主动，适应经常出差，能够承受压力和挑战。
办事处经理岗位职责第5篇(全文190字)
1、协助营销部经理推动集团核心价值观、战略的贯彻和执行。
2、通过创造良好的推销环境，树立良好的企业形象。
3、根据公司要求，充分调动销售现场各员工的积极性，营造部门内部团结协作、优质高效的良好的工作氛围。
4、了解本部门每一位员工的个性及优劣势，帮助员工认识到业务成长过程中的`障碍，培养员工的个人发展能力。
5、将部门工作与任务分解成每位员工的工作，并督促完成。
6、评定现场销售人员的资信以及其业绩表现，并负责销售人员的招聘、培养、奖惩及调配。
办事处经理岗位职责第6篇(全文221字)
1、负责某某地区产品的市场开拓与销售工作，执行并完成公司布置的年度销售考核与目标任务。
2、定期拜访客户，及时掌握客户需要，了解客户状态，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
3、及时向客户介绍公司最新的产品信息，组织定期的学习培训，向客户宣贯公司的发展动态，与客户保持良好的沟通。
4、定期对客户进行分析、整理，提供销售分析数据。
5、确保老客户年度内10%—15%的销售增长，新客户的开拓率不低于15%。
6、及时处理好客户的售前及售后服务事宜。
7、完成公司布置的各项销售数据的上报。
8、及时搜集市场信息并反馈，对市场开拓提出建设性意见。
办事处经理岗位职责第7篇(全文235字)
岗位职责：
1、执行分公司《会议培训系统》，了解代理商培训需求，收集和制订省份培训、会议计划；
2、组织和实施培训、会议，并完成培训档案，效果评估等工作；
3、开展小团队的陪伴领跑工作，在培训实施中扶持、培养省份各团队培训讲师；
4、配合分公司经理完成分公司其他业务，并作为分公司经理的。职务代理人；
5、配合执行公司的其他项目工作。
任职要求：
1、市场营销或管理、教育类相关专业大专及以上学历；
2、3年以上直销、快销或保险行业销售工作经验；
3、具备一定的演讲能力和执行培训课程的能力；
4、具备中型会议组织、活动管理的能力。
5、具备陪伴代理商和公关外事能力尤佳，能够适应出差。
办事处经理岗位职责第8篇(全文310字)
1、依据公司整体营销计划，负责制订区域内年度销售计划、月度计划等并组织实施
2、及时向辖区内经理传达公司的有关政策，指导开展业务工作；针对市场出现的问题提出指导性方案；
3、负责组织市场的开拓，建立销售网络、做好学校开发，人员配置计划，销售团队人员的组建与培训；
4、协助办事处经理作好空白学校市场的开发工作，如细分区域或学校市场；
5、选择和管理区域内学校客户并进行定期拜访；
6、建立区域重要客户联系，组织做好客户信息的收集整理工作，完善客户数据库；
7、负责区域内销售人员日常管理、业务培训与考核工作；
8、选择并管理、协调区域内客户，加强售后服务与资信管理，及时做好客户联系与关系维护工作，及时处理客户投诉，保证客户满意度；
9、协同市场部做好市场调研和辖区内的`品牌推广活动；
10、负责区域内客户到总部视察工作的接待安排；
办事处经理岗位职责第9篇(全文387字)
1、目标管理
a、制定所管辖区域长中短期发展战略目标；
b、制定年度目标，将其分解到各区域，并跟踪实施、提出建议；
c、根据竞争品牌情况、结合公司发展需要制定部门年度营销政策；
d、制定部门年、月、周工作计划，进行总结，并上报公司。
2、营销管理
a、下达店铺年度销售指标，跟踪其销售情况，给予其相应支持；
b、根据市场信息制定销售后短期活动策略，并监督实施等；
c、跟踪销售指标完成情况，并做出调整决策；
d、协助商品经理制定全年季度上货计划并跟踪实施；
e、根据市场信息制定销售后短期活动策略，并监督执行实施等；
f、根据公司上货时间积极配合产品上市推广及制定有效推广策略方法；
3、团队建设
a、对员工进行中长期职业生涯规划；
b、协调员工关系；
c、有责任让员工得到培训、提升的机会；
d、协调好各部门衔接事项并建立有好关系。
e、不定期做相关团队建设的培训提高团队意识及团队战斗力
4、绩效管理
a、公司绩效导入，规范管理；
b、主持部门的绩效管理工作，负责直属员工的`绩效计划、跟踪、监督、评估、反馈和改进；
c、督导绩效考核标准的执行；
5、完成上级交代其他事务；无条件执行。
