最新干部选拔任用请示报告第1篇全文(87字)
__学校：
按照学校老师对加强社会实践的要求，为进一步提高学生动手能力，增强班级凝聚力，经__年__月__日班会研究，经班主任同意，拟于__年__月__日至__年__月__日在__处开展__活动，届时请校领导光临指导。
当否，请批示。
__学校__班
__年__月__日
最新干部选拔任用请示报告第2篇全文(162字)
__人民政府：
__街道办事处公社区共服务中心是区政府着力打造的新型社区公共服务中心，x2年10月下旬已投入使用。云龙社区公共服务中心共有五个功能室，面朝西江，每逢晴天室外阳光特别刺眼，给来访办事的居民带来了不便。听取市组相关领导的意见建议，秉着建设居民满意社区的理念，以利于今后更好的开展工作，现在各功能室安装窗帘，特申请经费八千元整(￥8，000.00元)。
以上请示，妥否？请批复。
年 月 日
最新干部选拔任用请示报告第3篇全文(204字)
市南区政府：
根据区委、区政府的要求，我大队在"五.一"、"十.一"和夏季期间与公安、交警、工商、卫生防疫等四个部门联合集中整治。于早6时至夜间12时，对非法占路经营、车辆乱停乱占人行道、夜间烧烤等违法行为联合整治，保证了重大节庆期间和旅游季节市南辖区内良好的环境秩序，今年联合执法累计共65天，每天约60人参加，出动汽车10辆。
联合执法期间需支付公安、交警等补助费，购买对讲机电池150块。(原有对讲机电池使用超期已损坏)
以上几项共需资金20万元，特恳请区政府领导予以解决。
当否，请批示。
__大队
__年__月__日
最新干部选拔任用请示报告第4篇全文(235字)
__县人民政府：
20__年，我县深入开展质量兴县活动，大力实施名牌战略，经培育，安徽__电子有限公司“__”牌烧结钕铁硼永磁体、__县新明粮油有限公司“__”牌大米荣获“安徽名牌产品”称号；安徽省__龙桥矿业有限公司、安徽__粮油工贸集团有限公司、__县__美食娱乐有限公司、安徽__粮油贸易有限公司4家企业荣获安徽省卓越绩效奖。
根据县政府《关于印发__县质量兴县奖励办法的通知》(庐政[20__]49号文)和县政府20__年第__次县长办公会议第十项第二款决定精神，将对获得创名牌奖项的单位实施奖励(具体奖励名单和金额附后)，特具文请求县政府拨付20__年度质量兴县奖励资金24万元。
妥否，请批示！
申请单位：
申请日期：
最新干部选拔任用请示报告第5篇全文(253字)
__市人民政府：
我校是一所公立全日制的事业单位，负责对社会主义新农村新龙村五千三百多群众的子女实施九年义务教育的神圣责任。现有在校学生807人，教师29人。10多年前，为了普及两基，建起了一幢三层共1010平方米的教学大楼及580米长的围墙。
由于各种客观原因，学校的部分设施老化严重，如教学楼的窗户老化腐烂、教学大楼经市防雷检测中心定为不合格、以及紧靠路边的围墙出现较大的裂缝和倾斜。所有这些，对师生和附近群众的生命财产安全造成了严重威胁。目前学校经费短缺，无力更新和维修。现特向人民政府申请援助，给大楼装上铝合金窗、安装避雷针和维修围墙，所需资金约8.24万元，恳请政府审批。(附件)
__小学
日期
最新干部选拔任用请示报告第6篇全文(472字)
县人民政府：
为调整经济结构，培育新型高效经济发展途径，促进我镇水果产业的健康快速发展，我镇拟按照”发展优势产业，创立水果品牌，致富一方人民”的基本思想路线，经过考察论证以及市场需求分析，计划修建30公里乡村道路，以方便我镇水果产业链与市场的无缝接轨，由于我镇经济困难，缺少项目建设资金，请上级部门予以资金扶持。
一、项目建设的可行性
我镇虽地处偏僻，但水土及自然条件得天独厚，我镇辖区内六村，皆出产品种优良，源自天然的水果.且我镇是本区重要的水果出产地，市场需求量大，销路无忧。
二、项目建设的必要性
本项目的建设，将从解决上改变我镇交通困难导致的水果运输难题，促进并发挥本地水果种植业的优势，改善当地农民的生活生存状态，让当地人民直接从经济上受益，彻底丢掉穷困的帽子。
三、项目建设的优势
本地自然条件得天独厚，适合水果种植业的发展与扩大；本地水果种植有传统的技术与经验为支撑，产出水果色味俱佳；本地是全区重要的水果供应地，市场销路良好。
四、项目建设详情
项目地点：__县__镇
项目规模：30公里乡村道路
项目预算：350万人民币，本地已自己筹措资金150万。
有鉴于此，我镇特向上级部门请示，在此项目建设中，上级部门给予我镇资金支持，以完成此利民之举。
特此请示，请予指示。
申请单位：
申请日期：
最新干部选拔任用请示报告第7篇全文(1025字)
县文明委：
几年来局现有干部职工在县委、县政府和上级部门的正确领导下，在各级文明建设委员会的指导帮助下，全面落实重要思想，认真贯彻“三个文明”一起抓的思想，结合本单位实际，坚持一手抓精神文明建设、一手抓经济建设、一手抓政治建设，建立健全领导组织，完善文明建设基础设施，强化干部职工的文明创建意识，广泛深入地开展文明单位的创建活动，把文明创建工作各项任务落到实处，进一步提高单位的创建水平，并取得了显著的成绩，有力促进了我局“三个文明”建设的健康发展。我们的主要做法是：
一、加强领导，健全组织
我局始终把精神文明、政治文明工作当作“三个文明”建设中的重要内容来抓，成立了以局主要领导为首的精神文明创建活动领导小组，制订了<干部职工职业道德规范>，用社会主义道德的要求、标准和尺度规范广大干部职工在社会生活方面的行为，大力弘扬开拓、创新、团结、奉献精神，培养了一批“有理想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义新人，塑造了现代社会文明物价新形象。同时制订了<局卫生制度>及<卫生工作检查评比标准>，坚持每周一、五下午检查卫生，实行奖优罚劣，有力地促进了创建工作的正常开展，保持了生活、工作环境的洁净、有序。
二、加大“文明创建”力度，完善基础设施建设
几年来，我局制订了一套“创建”工作措施，建立了应对机构，在资金严重紧缺的情况下，挤出资金狠抓文明单位创建活动，加大了硬件投入力度，投资100多万元在路段路北新盖办公楼一座，院内进行了绿化、美化，给人一种面貌一新的感觉，也为职工提供了优美舒适的工作和生活环境，我局还准备挤出资金建设干部职工活动室、图书阅览室等一系列活动场所，并且制作了精神文明宣传牌，职工职业道德“十不准”。这些措施的有力实施，增强了广大干部职工的职业道德和精神文明意识，在全局形成统一协调道德规范、文明礼貌、积极向上、勇于开拓、和谐文明的新形象。
三、强化“文明创建”意识，倡导文明行为
几年来，我局采取多种形式在干部职工中宣传精神文明、政治文明创建工作的重要意义，努力倡导文明、卫生、健康的生活方式，把这项工作提高到树立部门形象，展示部门风采的高度来认识。特别是今年我县开展“创建省级卫生文明城市”活动以来，我局更是加大力度，为了加强此项工作的领导，首先我局成立了以党组书记、局长为组长，党组成员为副组长，科室一把手为成员的创建领导组，并在实际工作中通过层层分包和签订责任书的方式加强了对此项工作的领导和管理，从而切实抓好了此项工作的落实，促进了创建工作的深入开展，树立了新时期下物价部门的新形象。为全县“创建省级卫生文明城市”工作做出了一定贡献。
以上是我局开展文明创建活动的情况，对照县级文明单位标准，特此提出申报县级文明单位，恳请文明委领导对我局的文明建设工作进行全面检查、指导、验收。
__
20__年__月__日
