车间员工违规用电处罚通告(9篇)

时间:2023-07-27 16:29:02关键词:车间,员工,违规,用电,处罚,通告

车间员工违规用电处罚通告第1篇全文(69字)

本公司 部员工 ,因办理 辞职(退)手续,经研究,同意办理。 请于 月 日前将借(领)工具、仪表、文件资料、公办实物等退还公司,然后凭此单到财务部办理结账手续。

注:本通告财务备查。

车间员工违规用电处罚通告(9篇)

车间员工违规用电处罚通告第2篇全文(74字)

各位同事:

根据公司发展需要,为优化内部组织结构,现公司决定,原由__X管理的生产部,现移交工程部__X代理生产主管管理生产部一职。

交接事宜于__年3月18日前完成。

特此通告!

________ 科技有限公司

__-3-20

车间员工违规用电处罚通告第3篇全文(141字)

根据《国务院办公厅关于20__年部分节假日安排的通知》精神,为便于各级、各部门及早安排工作,现将20__年国庆节放假日期安排通知如下:

国庆节10月1日至7日放假调休,共7天。9月29日(星期六)、9月30日(星期日)上班。

节假日期间,各级、各部门要妥善安排好值班和安全保卫等工作,遇有重大突发事件发生,及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

车间员工违规用电处罚通告第4篇全文(146字)

20__年五一在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策,将“五一”期间的放假安排通知如下:

20__年五一劳动节放假时间5月1日至3日(星期五至星期天)放假,共3天。其中,5月1日(星期五)为五一假期,5月2日(星期六),5月3日(星期天)为法定节假日照常公休。其中,

5月1日(星期五)、5月2日(星期六)、5月3日(星期日)为法定节假日,

人力资源部

20__年__月__日

车间员工违规用电处罚通告(9篇)

车间员工违规用电处罚通告第5篇全文(146字)

公司各部:

因公司发展需要,经公司研究做出如下人事任免决定:

1。免去朱同才业务经理职务,任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理,负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。

2。免去张庆博物流部主管职务,任命崔鲁峰同志为物流部主管,负责物流部的人员和业务管理,保证物流部各项工作正常进行。

百亨门业有限公司

20__年11月1日

车间员工违规用电处罚通告第6篇全文(160字)

尊敬的新、老客户:

我公司因城市改建需要,办公、仓储物流中心分别将于20_____年_____月_____日搬入新址(联系方式不变)。新址环境优雅、设施齐全,更便于我公司为各位新老客户提供优质的服务。如因公司的搬迁给您与贵公司带来不便,我们深表歉意。如有疑问欢迎致电:________。

特此通知!

新址:________路(_______厂区内)

邮编:____________

公交路线:

1、从____公交总站乘公交___路至____站下车即到。(后附线路表)

2、从____乘___路至____站下车即到。(后附线路表)

_____有限公司

20_____年_____月_____日

车间员工违规用电处罚通告第7篇全文(222字)

公司全体员工:

值中秋节来临之际,根据“《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》”的有关规定,结合我公司实际情况,经领导班子研究决定,现将20__年中秋节放假事项通知如下:

一、中秋节放假时间定为9月15日(周四)—17日(周六),共3天,18日周六开始上班。

二、各部门接通知后,妥善安排好值班工作,并将各部门值班表于20__年9月21日下午17:00以前报公司办公室。

三、各部门要加强对值班人员的管理,认真落实公司突发事件预案制度,切实做好公司防火、安全、保卫等工作,发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。

公司办公室值班电话:__

__有限公司

20__年__月__日

车间员工违规用电处罚通告(9篇)

车间员工违规用电处罚通告第8篇全文(488字)

为加强安全管理,规范公司员工和来访人员的文明行为,保障公司财产安全和员工身体健康,现就禁烟相关事宜通知如下:

一、公司全厂范围内,除指定的吸烟点外严禁吸烟或吸游烟;

二、公司指定的吸烟点共五处;:

1,车库自行车棚黄线吸烟点区域内;

2,东、西车间内休息室;

3,维修车间旁黄线吸烟点区域内;

4,宿舍食堂外黄线吸烟点区域内。

三、吸烟点管理规定:

1,在吸烟点吸烟不得乱扔烟头(放在指定的铁桶内或烟灰缸中);

2,吸烟点内放烟头的专用铁桶不得随意移动,或做其它用途;

3,吸烟点的清理:车棚、食堂外和东西车间饭厅的吸烟点由保洁员负责,维修车间旁边的吸烟点由维修工段负责;

4,各吸烟点的卫生应保持干净整洁,如”脏、乱、差”情况严重,取消该指定吸烟点。

四、禁烟监督工作由保安负责,发现违反禁烟行为的应当当场开具处罚单予以处罚。监督不力同等处罚。

五、禁止在指定吸烟点以外吸烟,违者每人每次罚款10元,屡教不改者(二次以上)加倍处罚;

六、所有人员有权力和义务要求吸烟者在禁烟区域内停止吸烟,并应向保安举报违反禁烟规定的行为,举报经查实属实,每次奖励10元;

七、如有接待客户,给予禁烟提醒,不鼓励客户吸烟;

八、各部门要做好下属人员、外来施工人员、运输车辆司机及客户的宣传教育工作,在厂区内营造安全、文明的生产经营环境;

九、本通知从发布之日起开始执行。

__有限公司

20__年__月__日

车间员工违规用电处罚通告第9篇全文(917字)

公司各部门及全体员工:

在刚刚过去的8月份,公司涌现出了一批敢于拼搏、全力以赴的优秀员工,在公司内部起到了模范带头的积极作用。为树立典型,进一步调动广大员工的积极性,经公司考核,评选以下5名优秀员工,并通报表扬:

中国好酒招商网业务王__:她是入职不到一年的新员工,出差过程中她积极主动,任劳任怨;工作中她勤奋好学,刻苦钻研,想尽一切办法提高自己的工作技能和每个电话的通话质量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神,换来了自己的快速成长和超高的业绩,也得到了公司领导和全体员工的一致认可!在8月份的考核中,王__被评为优秀员工第一名,特提出表扬,并奖励人民币400元!

中国农化招商网网站美工杨__:她总是积极进取,踏实肯干;她对本职工作兢兢业业,认真负责。她在完全胜任编辑工作的同时,善于利用业余时间自主学习,终于通过自己的努力由编辑转为美工,但无论在哪个岗位上她都能不断努力,不断进步。她的努力得到了公司领导和全体业务部的认可。在8月份的考核中,杨__被评为优秀员工第二名,特提出表扬,并奖励人民币300元!

火爆食品饮料招商网业务赵__:她脚踏实地、竭诚奉献,全力贯彻公司“不断学习,快速提升”的要求,提升自己的业务技能;她始终坚持“客户有效益,我们才能生存”的服务理念,想客户所想,急客户所急,把客户的产品当成自己的产品,使客户的效益最大化。在8月份的考核中,赵__被评为优秀员工第二名,特提出表扬,并奖励人民币300元!

办公室王__:在公司日常管理工作中,她总是积极主动,对本职工作兢兢业业,;她踏实认真,总是快速高效的完成领导交办的紧急任务;她交际能力强,成功组织公司的各项活动,为公司内部的团结和稳定作出了突出贡献!她爱岗敬业,锐意进取的精神得到了全体工作人员的肯定!在8月份的考核中,王__被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币200元!

网站编辑陶__:他性格活泼开朗,工作积极主动,认真负责;他利用公司提供的学习机会,从一点一滴学起,已经成长为酒网不可缺少的编辑;面对业务部的工作单,他没有一丝抱怨,而是每天加班加点,全力以赴的做好自己的每一份工作,保证了业务部对客户的服务质量。在8月份的考核中,陶__被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币200元!

王__、杨__、赵__、王__、陶__敢于承担、拼搏进取的工作精神,在公司内部发挥着积极的模范带头作用,公司号召全体员工以他们为榜样,团结协作、努力进取,为公司稳固、健康发展贡献自己的力量;同时希望以上获奖人员在今后的工作中更加勤奋、努力,取得更加辉煌的业绩!

特此通知

__有限公司

20__年9月11日